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| 泰國勞工部推薦三家泰國人力公司？ |
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【記者郭穗高雄報導】針對引進外勞事件，高雄捷運公司昨〈二十五〉日發佈新聞表示，高雄捷運公司是經董事會授權，交由副董事長陳敏賢全權負責，陳副董事長指示由高雄捷運公司擔任雇主，直接由泰國引進，並指示公司派人前往泰國，先行瞭解由泰國勞工部高層所推薦的三家泰國人力公司其能力及實績是否優良。
這三家公司分別為B.S.B overseas Recruitment Co. Ltd，P.T United Manpower CO, Ltd，及Sincere International Recruitment Co, Ltd。
新聞稿中指出，捷運施工因考慮紅橘兩線位處高雄市、高雄縣人口密集地區，且捷運各標工地多達四十多處，各工地施工進度不一，為統一調度施工人力，配合各工地實際需要彈性調派，以及減少對民眾或社會的影響，因此採用以高雄捷運公司為雇主的方式，統一引進外勞，並集中住宿及生活管理。
新聞稿中強調，經調查後，認為上述三家均屬優良公司且亦獲ISO 9001, 9002等認證。其後，再由陳副董事長指示辦理合約相關事宜，合約一經擬定後即交由律師審議，經律師確認後，於92年12月19日與上述三家公司簽署直接引進合約，並繳交美金20萬元之履約保證金。
新聞稿中說，華磐管理公司外勞管理費用新台幣10,169元/人月中，膳宿費為2,500元，其餘7,669元則包含有交通費、營區用地租金、營區設施建置費、水電費、清潔維護費、行政管理費及他項雜支等費用。
高雄捷運公司最後表示，對於本次華磐管理失當造成外勞暴動事件，公司深感歉意，並承諾儘速督促華磐公司將缺失改善完成，避免影響捷運工程。而有關華磐管理疏失責任，公司將依約辦理。2005/08/25
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